成都高新区力引高端人才促科技创新

金融投资报 2014-08-15 09:30:25

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高新区IC设计开发实验室的研究人员在工作。资料图片

    本报记者舒娅疆

   近日，金融投资报记者从成都高新区获悉，2014年“成都市引进国外智力成果示范单位”评选结果揭晓，成都先导药物开发有限公司、四川国纳科技有限公司、成都恒图科技有限责任公司、四川虹视显示技术有限公司、成都声立德克技术有限公司等9家企业成功入选，其中，成都高新区入选企业5家。截至目前，“成都市引进国外智力成果示范单位和示范基地”共评选出26家企业，成都高新区共有16家企业成功入选，占全市入选企业的62%。

引进人才带动产业

“成都高新区在引进国外智力成果示范单位、示范基地方面的工作一直走在全市的前列，这是成都高新区着力打造高端人才集聚区的众多成果之一。”成都高新区相关负责人表示，成都高新区经过多年实践，探索出一条“引进一名人才，带动一个产业”的发展路径：不唯地域引进人才，不拘一格用好人才，以聚集高端人才带动科技创新，依靠科技创新引领和支撑经济发展和社会进步。目前，成都高新区正在加紧制订人才政策，进一步促进高端人才聚集。
   据了解，“引进国外智力成果”是指通过开展引进国外智力工作，引进、消化、吸收和创新所形成的新产品、新技术、新工艺或先进的管理方法等。每年由成都市外国专家局评选出“示范基地”和“示范单位”。示范基地是指在引智工作中取得显著成果，单位的工作模式或经验可以示范、推广，或者其引智成果（主要是新产品、新技术）适合推广应用，创造出更大效益的企事业单位；示范单位是指其引智工作取得显著成果，其成功经验值得示范、借鉴和宣传，以引导更多的单位开展引智工作的企事业单位。

创新发展促经济增长

“引进一名人才，带动一个产业。”成都高新区相关负责人表示，这是成都高新区经过多年实践，行之有效的发展路径——以聚集高端人才带动科技创新，依靠科技创新引领和支撑经济发展和社会进步。而入选今年“成都市引进国外智力成果示范单位”的成都先导药物开发有限公司就是典型的例子。
   记者了解到，先导药物公司成立于2012年2月，由国家“千人计划”及四川省“千人计划”引进专家、英国皇家化学学会会士、留英博士李进作为主要发起人创办，致力于先导药物的鉴定及研发，并提供技术咨询、技术转让和技术服务。目前该公司员工人数已达百余人，其中近80%为科研人员，科研人员中包含1名国家“千人计划”、2名四川省“千人计划”及1名“成都人才计划”引进专家。目前，先导药物公司已申请7项发明专利，取得6项计算机软件著作权，并已和多家国际国内知名医药企业签订商业合同。该公司预计2014年将实现收支平衡，预计2015年销售收入将达到1亿元。通过高端专业人才的引进，迅速填补了成都在先导化合物产业领域的空白。
   今年以来，面对国际国内复杂严峻的宏观经济形势和较大的经济下行压力，成都高新区坚持以改革创新增动力、以转型升级提效益，先后发布“三次创业”产业发展规划、科技创新服务体系规划和首份“负面清单”，加紧制订系列产业政策、科技创新政策和人才政策，着力增强园区经济的支撑作用，有效实现“稳质量”“稳速度”“稳增长”。上半年全区实现产业增加值550.3亿元，同比增长13%；规模以上工业实现增加值326.3亿元，同比增长17.7%，有力带动了全市经济提质升位、转型升级。

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