中国石油西南油气田公司1000万元重奖5个有特别贡献的团队

本报记者  康曦

　　记者从中国石油西南油气田公司获悉，勘探重大发现等5项创新实践成果，对中国石油西南油气田公司提高经营效益、增强竞争实力产生了重大作用。2月2日，中国石油西南油气田公司用1000万元重奖为此做出特别贡献的5个团队。

　　储量是油气生产企业持续增产的必要条件。在川中古隆起，中国石油西南油气田公司创新地质认识、勘探技术，发现了磨溪区块龙王庙组气藏、高石梯区块灯影组气藏，探明储量7200多亿立方米；在川西地区，中国石油西南油气田公司组织钻探的双探1井，测试日产气量超过百万立方米，开辟了勘探新领域。勘探重大发现，使中国石油西南油气田公司探明储量较“十一五”增加76%，极大地改善了储量资源品质，因此奖励为勘探重大发现做出重要贡献的团队300万元。

　　去年，中国石油西南油气田公司开发磨溪区块龙王庙组气藏，钻成开发井22口，井均测试日产量160多万立方米；投产8口，井均日产气105万立方米，约为中国石油西南油气田公司1500多口气井日均产量的30倍。组织开发磨溪区块龙王庙组气藏的团队，创新高产井培育技术，实现了“少井高产”，大幅降低了投资，喜获300万元奖励。

　　中国石油西南油气田公司磨溪区块龙王庙组气藏“60亿立方米年产能工程”项目管理团队，创新制度、办法，统筹管控质量、安全、进度、投资，优质、高效、快速地完成3套净化装置等建设任务，大幅提升了保障川渝地区供气的能力，喜获100万元奖励。

　　长宁—威远区块是中国石油西南油气田公司组织建设的页岩气区块。建设团队勇于创新，在页岩气井钻探、体积压裂等领域创造了多项国内第一，形成了页岩气规模效益开发的6大主体技术，圆满完成国家级页岩气示范区的建设目标，喜获150万元奖励。

　　另外，中国石油西南油气田公司终端销售团队，创新思路，积极应对天然气市场新常态，为稳增长、促发展做出了重要贡献，也喜获150万元奖励。

　　据悉，去年2月，中国石油西南油气田公司制定的“单项奖励管理办法”，明确了“特别贡献奖”评定规则；1000万元重奖5个有特别贡献的团队，是这个“办法”首次付诸实施。